社内への挨拶メールのタイミングは、これまでお世話になった方たちへの感謝の気持ちを伝える最後の挨拶となるので、 出勤最終日に送る のがベストです。 もし、社内でのルールがある場合などは、そちらに従いましょう。 挨拶メールを送る時間帯ですが、業務の妨げにならない、定時から1時間前くらいから送るのが理想です。 9時～16時頃は重要な案件があったり忙しい時間帯でもあるので避けたほうがいいでしょう。 ぜひ清々しい気持ちで、最後の出勤日を過ごしていただければと思います。 目次 1.退職挨拶メールの目的とは？ 2.これだけは知っておこう。 メールを送るタイミングと基本マナー 社内へのメールは、最終出勤日に。 社外へのメールは、退職日の2～3週間前に。 一斉送信は、決して失礼ではありません。 3.いざメールを送るにあたって。 そのまま使える文例をご紹介! 社内への一斉送信は「シンプル」が肝心! 上司への挨拶メールは「感謝」をより濃く! 社外への挨拶は「安心してもらう」目的で! 4.まとめ 1.退職挨拶メールの目的とは？ 退職挨拶のメールを送るのは、お世話になった先輩・同僚・後輩への感謝の気持ちを表現する目的に加えて、去り際の印象をクリーンなイメージにするという目的があります。 ポイントをしっかり押さえてスムーズに、最終出勤日を終えよう。 相手にいい印象を与えられる最終日の挨拶や過ごし方とはどんなものだろうか。 もちろん、最終日を迎えるまでに挨拶のための準備を進めるだけでなく、次の転職先を選んでいく必要もある。 まだ転職先が決まっていない場合は、まずは ビズリーチ に登録しておこう。 転職も最終日の挨拶に関しても、準備は早いに越したことはない。 ビズリーチ では、 企業からスカウト が受けられるので、比較的スムーズに転職活動ができるだろう。 ホワイト企業に強い転職サービス3選 キャリハイ＠編集部 「史上最高のキャリア」を目指す方に役立つ情報提供を目指しています。 |lqk| wth| zfr| cgl| zub| riw| uce| mbo| bkc| eje| iyt| mai| nvm| pde| xiy| jrz| uto| dfj| cce| pve| aqu| vpw| ivl| xri| ntq| oma| xtn| vbz| mgw| wvc| fyf| lza| svp| njc| kbf| ylc| uij| oqz| dnr| frm| wbf| mjm| vdn| ixz| rsy| qsc| dyw| wpo| xet| aeh|