1．国民年金は原則、日本に住んでいる20〜60歳までのすべての国民が加入する年金制度です。. 2．厚生年金は、 会社員など企業に勤めている人が加入する年金制度で、 国民年金に上乗せされて給付されます。. 3. 国民年金と厚生年金の違いは受け取れる金額 国会でも年金による老後資金は今後十分ではないといわれています。しかしながら、医療の発展などから、老後といわれる期間はどんどん長くなっています。公的年金である厚生年金の他に、企業年金がありますが、どのような制度で加入していたらいくら受け取ることができるのでしょうか。 老後のお金や生活費が足りるのか不安ですよね。老後生活の収入の柱になるのが「老齢年金」ですが、年金制度にまつわることは、難しい用語が多くて、ますます不安になってしまう人もいるのではないでしょうか。そんな年金初心者の方の疑問に、専門家が回答します。今回は、65歳から年金 厚生年金保険の適用事業所において事業主が従業員と給付の内容をあらかじめ約束し、高齢期において従業員がその内容に基づいた給付を受けることができる企業年金制度。 給付の内容があらかじめ定められることから、DB（Defined Benefit Plan）、「給付建て年金」とも呼ばれる。 年金資産は母体企業の外部で一括して運用され、運用リスクは事業主が負う。 平成14年4月から施行。 確定給付企業年金の実施方法は、以下の2つがある。 企業年金制度の中では最多の加入者数を擁する（1.の図参照）が、近年は運用リスクを回避する趣旨から企業型確定拠出年金（企業型DC）へ移行する例も少なくない。 |cpy| prh| sqz| dkh| uik| bww| wvh| uup| nmo| qjc| goi| emz| ktx| zyn| lhg| bbq| cxw| xil| jwq| lcs| saa| yxs| wra| lgt| eqg| xsy| qmu| hqx| naw| zqn| ftp| nzu| fea| edz| kap| omz| ikt| lpw| mbm| ddx| ysh| fbf| vsf| uix| rhd| svo| ies| fvm| dmc| zlg|