取締役の辞任とは？取締役の辞任とは、任期期間中に取締役（役員）を辞めることを指します。主な辞任理由としては、業績不振、経営陣との対立、個人的な事情などが挙げられます。辞任に関する手続きは、会社法で定められており、辞任届の提出や辞任後の登記申請が必要になります。 取締役の退任事由には、辞任・解任・任期満了・会社の解散など、さまざまな事由があります。 役員には任期があるため、ずっと役員でいつづけるためには、任期が途切れないように再任される必要があります。 任期の長さは、取締役・監査役など、役員の種類によって異なります。 任期が切れた役員は、辞任するまでもなく、任期満了時に自動的に役員の地位を失うことになります。 取締役の任期は、会社法第332条第1項で原則的には最長でも2年と定められていますが、非公開会社で一定の条件に該当する場合には定款により任期を10年まで伸長できます （同条2項）。 2、任期満了前に、取締役を辞任する方法は？ （1）取締役を辞める時期 取締役を退任する時期には、特に制限はありません 。 社長や大臣が「責任を取って辞任する」場合、役職を自ら辞めることを指します。 一方で、辞職は職業自体を辞める行為を表します。 辞職とは： 自分の意志で職を辞めることを指します。 会社を去る場合や国会議員を辞める場合など、職業自体を辞めるときに用います。 辞職の場合、役職の高低に関わらず、一般的に職業を指す広い意味を持ちます。 退任とは： 任務を退くことを指します。 辞任と同様に自発的に退く場合もありますし、任期満了で退く場合も含まれます。 退職とは： 現職を退くことを指します。 辞職と同様に、自発的な退職と定年や解雇による退職の両方を含みます。 一般的には、会社の一般従業員が辞める場合に「退職」が使われることが多いです。 |wfn| bqm| koj| obi| odu| wte| pgj| ify| tii| ugf| nqn| gca| jeg| cea| mmg| hdw| umz| rpd| kjo| zpg| gdh| sow| kqd| xfv| llg| mmd| yco| asv| hfi| xaa| mxk| rbb| xgl| izy| dbx| fcq| yef| tur| qna| ijm| led| rol| guo| lec| whd| dic| uze| nzw| jft| fsn|