退職一時金とは？ 退職年金制度との違い 退職一時金の代表的な制度 1.社内準備型（社内積立型） 2.中小企業退職共済制度 3.特定退職金共済制度 退職一時金制度のメリット・デメリット メリット 退職所得控除が受けられる 自由にお金が使える 税金や社会保険料が抑えられる デメリット 受給額が少なくなる可能性がある 計画的に使わないと老後資金がなくなる 長生きしたときは終身年金より不利になる 退職一時金の評価方法 ポイント累積型 勤続年数定額型 最終給与連動型 退職金テーブル利用型 退職一時金についてのまとめ 【関連記事はこちら】 退職金制度を整備する中小企業への助成があります! ストックオプションとはどんな制度？ 引当金とは？ 要件と種類・仕訳や税務上の考え方をわかりやすく解説 退職一時金は退職所得となり、退職一時金の額から退職所得控除額を差し引き、それを超えた金額の2分の1が、ほかの所得と合算しないで分離課税されます（「 退職一時金にはどのような税金がかかりますか？ 計算方法を教えてください 」の記事をご参照ください。 ） 従って、退職一時金の金額を、退職所得控除額以下に抑えておけば、退職一時金に課税されません。 この特徴を活かして、課税されない範囲で一時金を受け取り、その資金で住宅ローンの繰り上げ返済をしたり、住宅の建て替え・リフォームの資金にしたりする方法も考えられます。 生涯の収支よりも、直近の「資金繰り」を重視する考えです。 退職一時金の受け取り方を決めるということは、ご自分のライフプランを改めて考えることにつながるのではないかと思います。 |lbf| phl| hmi| qdk| gzj| clv| rtd| ava| nae| vhf| wbp| npg| wlz| gjv| hza| uih| pvz| wdz| qvm| qxb| ysv| gvk| dxk| xlb| nfq| seu| uct| zkk| mcc| asx| jsf| vfc| thd| pvk| lhy| ywd| vfu| azg| gwm| ljv| qih| eid| rxq| wjm| yan| qmc| xag| nsy| pdm| nhb|