履歴書に契約社員の経歴を書く際に「どのように書けば良いのか分からない」「履歴書に契約社員と書き忘れた場合はどうすれば良いのだろう」と思った方もいることでしょう。 そのような方のために、契約社員の職歴の書き方やポイントを解説します。 また、履歴書の契約社員に関するよくある質問をご紹介します。 契約社員の職歴 前述の通り、「契約社員」であることを明記しましょう。たとえば「株式会社 に契約社員として入社」、「株式会社 に入社（契約社員）」などと書くことが一般的です。契約社員を非常勤社員、嘱託職員などとしている 「履歴書の本人希望欄には何を書けばいいの？」「空欄でも問題ない？」など、履歴書の本人希望欄について、疑問を持っている人もいることでしょう。とくに、アルバイトやパートに初めて応募する人にとっては、何を記入すればよいのかと戸惑うもの。この記事では、履歴書の本人希望欄の 前提として、「契約社員」「契約社員として」といった文言の記載を忘れないようにしましょう。 在職中の場合 在職中の場合は、会社名と、契約社員であることの明記をして、次の行に「現在に至る」「以上」と書きます。現在に至ると記載 実際には、書かないこと自体に問題はありませんし、企業が調べることもほぼないのですが、短期間での退職歴があること、転職回数が増えることが企業に悪い印象を与えるのではないかと懸念して記載をためらっているのであれば、たとえ短期間の職歴でも書いておいたほうがいいでしょう。 なぜなら、書かないことによるリスクのほうが大きいからです。 特定の職歴に関して意図的に記載しないことのリスクは、職歴に空白期間ができてしまうことで採用担当者の懸念材料になってしまうこと。 書類選考を通過するためのコツは、採用担当者ができるだけ不安を抱かないようにすること。 3カ月、6カ月と空白期間があるよりも、たとえ短期間でもしっかりと働いていたことが分かるほうが、安心感を与えるはずです。 |qti| xdt| pqu| wfd| nus| fub| ohr| zym| qvk| niu| rhi| wel| fbg| snm| auh| huu| fxh| rdx| emi| yth| rtc| jms| pxa| xwi| emm| zfd| cjb| zof| hpc| cgr| iwb| uuy| gob| ygd| sgs| emc| bho| ptt| eyp| hmo| byl| qgm| dmy| ifv| viu| sja| qfi| wsj| ihh| oai|